医护实习生人际关系的处理(医患篇)_医疗人才招聘网_医直聘_中国卫生人才网

医护实习生人际关系的处理(医患篇)_医疗人才招聘网

日期:2024-04-27 22:51:38 来源:

最新医疗人才招聘网_医直聘提供:


960x90.png

    

      二、医患间交往关系 

实习除了上篇所讲要处理好医际关系,还有就是贯穿职业生涯的医患关系的处理。  

实习生能与病人较好的沟通、交流、建立良好的医患关系,不仅是实习期间应努力培养的至关重要的能力,也是巩固和深化基本理论和技能、锻炼临床思维非常重要的环节。在临床实践中,有这些方法供参考: 

  (一)耐心倾听这是最主要也是最基本的一项技巧。医生必须尽可能耐心、专心和关心的倾听病人的倾诉,并有所反应。饱受各种痛苦折磨的病人常担心医生没听清他的病情而不能给他做出正确的诊断和治疗。有时,病人可能答非所问,说跑了题,这时医生可以礼貌的引导病人回到主题上来,医务人员耐心听取患者及其家属的倾诉,这样不仅能疏泄他们的不良情绪和心理压力,对治疗产生积极影响,而且在此基础上可以建立更加信任的医患关系。总之,医生不要干扰病人对身体症状和内心痛苦的诉说,尤其是不要武断、突然的打断病人的说话。 

  (二)善于肯定、解释这是指医务人员应肯定病人感受的真实性。即理解病人痛苦,不对病人的感受妄加否定。假如医生轻易否定病人的感受,病人会认为医生不理解他的痛苦,对自己缺乏同情心。医学对病人的多种奇异的感受仍然不能做出令人满意的解释,因此即使病人想法是明显的病态,也不可采取否定的态度,更不要与病人争论。医生应努力站在病人的角度去理解病人的内心痛苦体验,并流露同情。否则,很难与患者进行顺利的沟通。 

  (三)乐于接受即不分病人贵贱、美丑、职业、群体及信仰等都应无条件的接受病人,不能有任何拒绝、嫌弃和不耐烦的表现,医生要努力营造一种气氛使病人感到自在和安全,尤其是对一些现在社会上因缺乏道德约束而患病的人或残疾的病人,医生切不可对他们有歧视态度,不仅要作为病人同等的对待他们,而且还要更加的关注他们,因为他们的心理扭曲往往比一般病人还严重些;所以切忌不能因自己的思想观念和生活态度对他们产生情绪化偏见,否则更易酿成严重的医患冲突。 

  (四)鼓励病人表达这种技巧与病人沟通有多种方法。(1)用未完成的句子,意在使病人接着说下去;(2)用正面的叙述启动病人进一步发挥以解除压抑在心理的情绪;(3)与病人产生共鸣。努力与病人产生共鸣,可以继续与病人沟通、交流,如此等等。只要医生能捕捉病人某些烦恼、顾虑的苗头,便可以不同方式鼓励病人表达。 

  (五)代述有些想法和感受病人不好意思或不便说出来,而憋在心理却是一种不快,对此医生可试探的问病人,若病人表示同意,这就使病人内心的顾虑或隐忧等到了表达和理解,当然医生就可以就此对病人作出适当解释,以缓解或消除病人的不良情绪。 


【免责声明】

医直聘-医疗人才网发布的资讯,是为传递共享信息为目的,不以赢利为目的,不代表本站观点;如本站转载的部分资讯稿件涉及作者版权等问题,请速来电或来函与我们联系,我们会及时作出删除处理。


 

       点击进入医直聘,即可免费查看更多最新医生招聘护士招聘最新规培医院招聘口腔招聘医美招聘等相关医疗人才招聘网信息。



医直聘公众号二维码.jpg

关注微信公众号,更多知识分享,还有小姐姐专业咨询服务~




医直聘二维码

微信找工作

找高薪好工作

找高薪好工作

意见反馈 TOP